É o velho ditado: a união faz a força. Mais sinergia e uma boa junção de potencialidades entre times pode fazer milagres pela sua empresa. E se no papel a teoria parece brincadeira de criança, aplicá-la no dia a dia pode não ser das tarefas mais simples. Mas, sem desespero, os métodos estão aí para serem usados de forma inteligente — e criativa. É isso mesmo que você pensou: estamos falando do Team Building (em tradução livre, “Construção de Equipe”), uma técnica de engajamento em ambientes corporativos, em que a proposta instiga o desenvolvimento de habilidades de inteligência emocional e de negócios. Tudo isso por meio de atividades que desafiam, divertem e, sobretudo, fortalecem os colaboradores do time.

Dentro do universo de Team Building, há uma infinidade de atividades que podem ser ser aplicadas, mas quais serão aquelas que vão trazer, de fato, todo o quadro de colaboradores para a mesma página dos propósitos da empresa? 

Calma, a gente simplifica! Listamos, a seguir, algumas atividades básicas para testar com o seu time. Bora lá?

1. Um mascote para chamar de seu

Articular com várias pessoas nem sempre é fácil. Pensando nisso, a atividade põe à prova a capacidade de comunicação da equipe. Separe o time em dois grupos: um deles recebe instruções para fazer a cabeça de um animal em origami. Já o segundo grupo terá de fazer a mesma atividade, mas recebendo orientações do grupo um. Assim, o desafio traz ensinamentos sobre os desafios da comunicação eficaz dentro das equipes.

2. Só vai 

Uma atividade de quebra gelo: os colaboradores são divididos em pares, compostos sempre por alguém de olhos vendados e que se permite ser guiado pelo outro, em uma série de desafios lançados no decorrer do jogo. Como brinde, o desenvolvimento da confiança na tomada de decisões individuais e naquelas tomadas pelo companheiro.

3. Raio Impactador de Propósito

Um dia para ampliar o olhar sobre o outro e, de quebra, reencontrar o sentido de propósito da empresa. Uma ação lúdica com uma ONG ou instituição de caridade pode fortalecer as relações sentimentais do time com a marca. Assim, é possível promover em um único dia a união do trabalho em equipe com o reconhecimento que cada um fará sobre seu próprio lugar no mundo e na sociedade.

4. Um mapa em um quebra-cabeças

Todos estão trancados em um ônibus ou em uma van e o meio de transporte só sai do lugar se houver uma rota muito bemtraçada. Mas onde está este mapa? Distribuído entre os presentes! Ao montar um quebra-cabeça coletivo, todos se desafiam em uma situação que exige respostas rápidas, liderança e muito trabalho em equipe.

5. Cruzando o lago

Na atividade, um lago com muitos obstáculos é a pedida perfeita para levar o time a níveis extremos, que irão exigir companheirismo e força de vontade. Em uma situação de salve-se quem puder, os participantes descobrem que “um por todos, todos por um” é o único mantra que os levará à vitória.

As aventuras do Team Building levarão seu time a desbravar outros mares — e a gente te ajuda a navegá-los.

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