Liderança
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05 de junho de 2023
Entrevista com Gislaine Lima, diretora global de Atração e Desenvolvimento na Alpargatas. Gislaine Lima é responsável por atração, seleção e desenho de carreira na multinacional brasileira de 14 mil colaboradores. Sua trajetória profissional de sucesso começou (...)
Continuar lendo03 de maio de 2023
Genesson Honorato é um trend maker em RH e desenvolvimento de pessoas. Conheça a trajetória desse baiano inspirador, thinker de inovação em RH com passagens por grandes empresas no país, que traz ensinamentos valiosos sobre aprendizagem (...)
Continuar lendo24 de março de 2023
Ela também virou buzzword no mundo corporativo. Comunidade é a nova queridinha, o último grito, em diversas frentes de negócio, como o marketing. Seja para gerar awareness de mercado ou engajar os consumidores, o marketing de (...)
Continuar lendo23 de fevereiro de 2023
Entenda o que é essa tendência e como potencializá-la na sua empresa. A educação corporativa conhece bem os dois termos em inglês. Eles consistem em dois dos maiores desafios das organizações – cada vez mais. Por (...)
Continuar lendo06 de janeiro de 2023
Gigantes globais estão orientando seus times a sair das telas entre uma reunião e outra, recusar encontros inúteis (nesses termos mesmo) e a ter dias de “reunião-zero”. Veja por quê. A Shopify, que desenvolve softwares para (...)
Continuar lendo23 de dezembro de 2022
O momento é de cansaço. E o afeto chega como ferramenta, para si e para com os outros, ao exercitarmos uma retrospectiva individual e de negócio. E, assim, alcançarmos um 2023 mais estratégico (e menos exaustivo). (...)
Continuar lendo19 de dezembro de 2022
Que dor grita mais na sua empresa e estremece a tomada de decisão? Veja como lidar com as incertezas e acalmar a insegurança, construindo times e lideranças mais assertivos e colaborativos. A solução passa por comunidades (...)
Continuar lendo14 de dezembro de 2022
Pesquisa inédita mapeou como líderes de empresas no Brasil estão lidando com os desafios atuais. E a comunicação entre times e lideranças está entre os principais gargalos: quase a totalidade dos participantes (90%) acreditam que ela (...)
Continuar lendo15 de julho de 2022
Você já ouviu falar em power skills? Não é nada incomum nos depararmos com os termos hard skills (competências técnicas) e soft skills (competências comportamentais) quando o assunto é a nossa vida profissional. E as power (...)
Continuar lendo08 de julho de 2022
Você já ouviu falar em aprendizagem autodirigida? Não deixamos de aprender quando saímos da escola ou das carteiras universitárias. Mesmo depois da educação formal, a vida pessoal e profissional continua exigindo que aprendamos novas habilidades para (...)
Continuar lendo15 de junho de 2022
Dependendo do seu ano de nascimento, cada pessoa vai pertencer a uma determinada geração, no entanto, isso não tem relação apenas com a idade. A geração X, assim como a Y, a Z e o baby (...)
Continuar lendo02 de junho de 2022
Pela primeira vez na história, as empresas estão reunindo quatro gerações (X, Y, Z e baby boomers) no mesmo ambiente de trabalho. No entanto, muitas delas ainda não sabem como lidar com os conflitos geracionais criados (...)
Continuar lendo12 de maio de 2022
Aumentar a diversidade, zelar pela inclusão e promover a igualdade são pautas universais que refletem também no mundo corporativo. Afinal, contar com uma equipe heterogênea amplia as chances de se resolver problemas complexos com ideias inovadoras. (...)
Continuar lendo06 de maio de 2022
Você já ouviu falar na Técnica Feynman? Não é novidade para ninguém que um bom líder precisa dominar as habilidades de comunicação, persuasão e aprendizado. Afinal, você precisa ser capaz tanto de se comunicar de forma (...)
Continuar lendo29 de abril de 2022
Criado em 1999, pela professora Amy Edmondson, da Harvard Business School, o conceito de segurança psicológica está relacionado a um conjunto de ações que visam manter os ambientes saudáveis, estimulantes, inovadores e seguros. Ou seja, ele (...)
Continuar lendo14 de abril de 2022
Você sabe quais são as habilidades indispensáveis para um líder contemporâneo? Será que existe um manual pronto sobre o que é liderar? Ou sobre como temos que liderar? Bom, a verdade é que gerenciar pessoas sempre (...)
Continuar lendo07 de abril de 2022
Engana-se quem pensa que todo conflito é ruim. O conflito geracional presenciado, de forma inédita, dentro das organizações, por exemplo, é a maior prova disso. Pela primeira vez na história, as empresas estão vivendo um encontro (...)
Continuar lendo18 de março de 2022
O crescente aumento da implementação do modelo híbrido de trabalho tem trazido novos desafios e exigido diferentes habilidades profissionais, principalmente quando falamos em comunicação. Afinal, com os times trabalhando parte do tempo de maneira presencial e (...)
Continuar lendo20 de novembro de 2020
Volatilidade, incertezas, complexidade e ambiguidade: essas quatro palavrinhas, usadas para descrever o mundo em que vivemos hoje, indicam caminhos que a liderança deve seguir (ou evitar!) Mais uma vez, as mudanças entram na pauta para (...)
Continuar lendo10 de novembro de 2020
Você com certeza já ouviu falar sobre analytics, mas e sobre people analytics? Sim, esse é um novo termo que reflete uma mudança no mercado: a valorização de pessoas acima de tudo! Há tempos as (...)
Continuar lendo03 de novembro de 2020
Existem diferenças entre os dois termos, mas eles se complementam em prol da alta performance da sua equipe, da motivação e dos ótimos resultados Como está o clima hoje na sua empresa? Essa pergunta pode (...)
Continuar lendo20 de abril de 2021
O home office já era realidade para alguns times, mas agora é uma necessidade. Como seu time está lidando com a gestão de equipe remota? Que ano louco! Não tem outro jeito de começar esse (...)
Continuar lendo14 de outubro de 2020
Alinhamento, colaboração, agilidade e talento são alguns dos ingredientes que podem tornar a sua equipe invencível no mercado. Vocês estão prontos? Toda empresa geralmente tem bons profissionais, mas o que leva a atuação deles a (...)
Continuar lendo06 de outubro de 2020
Se você ainda não sabe a resposta, a SPUTNiK vai te dar uma ajudinha para descobrir como esse gerenciamento do RH vai ser um grande diferencial competitivo A educação corporativa é um tópico que a (...)
Continuar lendo20 de agosto de 2020
Sem fórmulas mágicas ou estratégias intangíveis, vamos te mostrar como colocar a agilidade como uma prioridade na sua empresa Seria lindo se a gente encontrasse fórmulas perfeitas para transpor os muitos obstáculos que encontramos no (...)
Continuar lendo13 de agosto de 2020
Entenda o que esse conceito significa na prática e como pode preparar a sua empresa para o que vem a seguir Mudar não é nada fácil. Atualmente, a gente está vivendo um tempo desconhecido que (...)
Continuar lendo30 de julho de 2020
Montamos um guia para sua empresa tirar essa ideia do papel direto para a nova realidade de aprendizado colaborativo Agora que você já sabe o que é e as principais vantagens da Universidade Corporativa , (...)
Continuar lendo13 de julho de 2020
5 dicas para criar espaços de aprendizagem in company que engajem e capacitem seus colaboradores Aprender durante toda uma vida: responsabilidade única e exclusiva do indivíduo ou também um papel social de organizações, ao garantirem (...)
Continuar lendo21 de janeiro de 2020
Você se preparou para isso mas, ainda assim, o baque foi forte. De colaborador, você agora integra um dos quadros de gestão da empresa. Tenta respirar fundo, mas a ansiedade fala mais alto. No curso Virei (...)
Continuar lendo10 de fevereiro de 2020
Lembra daquele profissional enaltecido no universo corporativo, que dava check nas tarefas quase mecanicamente e cumpria ordens sem questionar? Então, ele está cada vez mais fora de moda e a gente conta, abaixo, o motivo. Até (...)
Continuar lendo14 de novembro de 2019
Discussões infindáveis, o famoso “climão” se instala nos corredores, os almoços em equipe se tornam tensos. São os sintomas clássicos de que algo está errado no seu time. De repente, colegas de trabalho não conseguem se (...)
Continuar lendo04 de dezembro de 2019
De repente, um minuto vira uma eternidade. É a reunião mais importante de todos os tempos, você seguiu o script, e, veja só, não só conseguiu vencer o deadline, como ainda possui alguns minutos de sobra. (...)
Continuar lendo19 de dezembro de 2019
Agilidade parece ser a palavra-chave para o sucesso, mas aos olhos de muitas empresas essa cultura é quase uma utopia. Desde que teve o seu manifesto lançado em 2001 por um grupo de programadores, a metodologia (...)
Continuar lendo12 de dezembro de 2019
Nem todo mundo nasceu para a liderança, certo? Bom, em partes sim. Entre algumas pessoas ser o gestor é um papel natural, mas para muitas outras essa é uma habilidade a ser desenvolvida, assim como quase (...)
Continuar lendo11 de março de 2021
Um laboratório híbrido e vivo. Como tubos de ensaio, as lacunas das skills que faltam para acelerar o impacto dos negócios. Dentro dos recipientes, experiências fluidas e que, misturadas, proporcionam resultados diversos e inusitados. Apesar do (...)
Continuar lendo10 de dezembro de 2019
O mundo corporativo já sabe que a capacidade de trabalhar em equipe é um requisito indispensável para encarar os desafios de um mercado cada vez mais híbrido e complexo. Mas estamos falando de uma skill que (...)
Continuar lendo09 de dezembro de 2019
Representatividade importa. Basta estar minimamente conectado com equidade para saber disso. Mesmo parecendo óbvio, muitos ainda não reconhecem, de fato, sua importância. Em outras palavras, tratam a pauta da equidade de idade, raça, gênero e cor, (...)
Continuar lendo30 de outubro de 2019
Se o objetivo no horizonte é quebrar a corrente, interromper o curso natural das coisas, pensar fora da caixa e, por que não?, inovar, temos uma boa e uma má notícia. A má é que não (...)
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